Цель:донести до аудитории о новой услуге по кадровому аутсорсингу. Итог:спустя 4 месяца были подписаны долгосрочные договора с крупными холдинговыми структурами по подбору персонала. компания смогла укрепиться на Московском рынке кадровых агенств уверенно войдя в 10 по итогам года оборотных средств.